POLIGRAF

CAND SOLICIT

"Cu noi afli adevarul pentru linistea si siguranta ta"

• AM NEVOIE DE TESTAREA POLIGRAF (DETECTOR DE MINCIUNI) A PERSONALULUI ATUNCI CAND ADMINISTREZ:

• Firma de paza si protectie, magazin, supermarket, hypermarket.
• Agentie de recrutare personal si plasare a fortei de munca in strainatate. 
• Firma de cleaning.
• Casa de schimb valutar si casierii.
• Agentie imobiliara.
• Firma de curierat si transport valori etc. 
• Banca.
• Societate  de asigurari.
• Firma pt depozitare, transport, manipulare valori.
• Firma de amanet.
• Orice firme sau persoane care au indoieli in ceea ce priveste loialitatea si corectitudinea personalului.

• RECOMANDAM TESTAREA POLIGRAF PERIODICA A ANGAJATILOR SAU COLABORATORILOR SOCIETATII ADMINISTRATA DE DVS, CU SCOPUL PREVENTIEI EVENTUALELOR PREJUDICII CE POT FI ADUSE COMPANIEI.

• AM NEVOIE DE TEST POLIGRAF (DETECTOR DE MINCIUNI) PENTRU:

• Verificarea sinceritatii unor persoane in legatura cu anumite afirmatii sau actiuni;
• Verificarea fidelitatii partenerului de viata/ de cuplu;
• Verificarea persoanelor suspecte de sustrageri sau deturnari de bunuri precum si de divulgarea unor informatii confidentiale;
• Verificarea corectitudinii partenerilor de afaceri;
• Verificarea sinceritatii si/ sau seriozitatii persoanelor care doresc sa se angajeze;
• Verificarea loialitatii fata de angajator; Verificari periodice dupa angajare;
• Identificarea angajatilor care si-au insusit bunuri sau valori necuvenite de la locul de munca;
• Identificarea existentei anumitor vicii in randul persoanelor recrutate in vederea angajarii;

• Identificarea persoanelor care cauta sa obtina avantaje materiale prin declaratii mincinoase;
• Testarea membrilor de familie;
• Testarea seriozitatii/ integritatii persoanelor angrenate in desfasurarea unor activitati temporare sau permanente cum ar fi: antrenori, sportivi, agenti de vanzari si de asigurari, etc;
• Verificarea veridicitatii afirmatiilor unor persoane privind aspectul consumului de droguri;
• Eliminarea din cercul suspectilor a persoanelor sincere care sunt acuzate in anumite conjuncturi nefavorabile lor;
• Identificarea angajatilor care divulga date confidenÅ£iale ale angajatorului către concurenţă sau către persoane care nu au dreptul să le cunoască;
• Identificarea persoanelor suspecte in cazuri de distrugere, inselaciune, frauda, delapidare, fals in documente, sabotaj;